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Cada participante valora su desempeño en las historias, considerando su imaginación, el
manejo de emociones y estados de ánimo concretados con el apoyo de su cuerpo y su voz.
Todos los elementos y recursos utilizados son válidos. Valora tu desempeño en la presentación
que realizaste de acuerdo con la siguiente escala de 1 a 5:
1.
Insuficiente
2.
Suficiente
3.
Bueno
4.
Muy bueno
5.
Excelente
Respuestas a la autoevaluación
El grupo comenta la autoevaluación que cada participante hace de su propio desempeño, así
como los acuerdos y diferencias de apreciación. Deben considerar que aplicar estos criterios
implica sinceridad y ningún tipo de agresión. La actuación tiene una parte de desempeño
técnico que es fácil de identificar. La cuestión se complica cuando se trata de apreciar las
emociones. En este terreno les sugerimos manejarse con cuidado y respeto. De hecho, la
confianza que el grupo genere es fundamental para alcanzar siempre mejores desempeños. El
propio grupo en conjunto puede autoevaluarse con la misma escala.
Autoevaluación
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