Practica esta lección:
Ir al examen
108
acciones, han salido adelante a pesar de los obstáculos que pudieron encontrar en su camino. Para el
oficial administrativo, sus acciones, su forma de actuar, su conocimiento y la serie de valores que
exponga dentro de su área de trabajo serán primordiales para ser una persona de éxito.
Características que debe tener el oficial administrativo para ser una persona de éxito:
ü
La integración de conjuntos
: se deberá concebir como la capacidad de relacionarse con los demás,
así como poder convivir en el entorno; todo ello para poder alcanzar lo planeado.
ü
La adaptación a diversas situaciones
: es la forma en la cual el hombre enfrenta las adversidades que
la vida le impone día con día.
ü
Ser proactivo
: ayudar a que las decisiones sean tomadas en forma adecuada, valorando cada uno de
los aspectos tanto positivos como negativos; esto nos llevará al cambio.
ü
Sacar provecho de la variedad
: obtener el máximo provecho a las circunstancias y del medio que nos
rodea; esto nos hace conseguir el éxito esperado.
Para la obtención de la confianza de quienes le rodean el oficial administrativo debe tener conocimiento
de lo que puede hacer, tener en cuenta la forma de pensar de los demás; asimismo, estar activamente
consciente de lo que se le ha encomendado.
¿Qué buscan actualmente los empresarios de sus futuros trabajadores?
ü
La atención de escuchar a los demás, así como poder comunicarse de forma verbal.
ü
Poderse adaptar a las situaciones que se le presenten; poder resolver las situaciones específicas
encomendadas.
ü
Conocerse a sí mismo y sus capacidades; tener confianza y entusiasmo para trabajar en busca de
los objetivos planteados, e ir hacia adelante.
ü
Trabajo en equipo y de forma individual, enfocándose en la eficacia; cooperación para la obtención
de metas.
ü
Eficacia dentro del departamento donde se labore; vocación para trabajar en todas las actividades de
la oficina.
Estos son los elementos fundamentales que el oficial administrativo debe tener o desarrollar dentro de su
entorno laboral, ya que de este modo logrará cubrir las expectativas que se tengan de él.
La inteligencia emocional es una herramienta importante para el desarrollo del oficial administrativo, ya
que es una habilidad que le dará la oportunidad de conocerse a sí mismo y manejarse (comportarse)
coherentemente; afrontar a los demás con pleno conocimiento de cómo se desenvuelven o no; sentirse
satisfecho de las tareas realizadas en su trabajo; crear hábitos que favorezcan la productividad de la
oficina. Toda persona que labore en una oficina deberá tener en cuenta y sacarle provecho a la serie de
valores que a través de las lecciones hemos analizado; si tú lo pones en práctica serás una persona de
éxito.
ü
La honestidad
ü
La responsabilidad
ü
La puntualidad
ü
La humildad
ü
La tolerancia
ü
La perseverancia
ü
La cooperación
ü
La sencillez
ü
La asertividad
ü
El respeto